- Артикул:00518174
- Формат: А4 (210х297 мм) вертикальный
- Обложка: мягкая
- Год: 2025
- Вес: 100 г
Настройка блока страниц
Количество страниц (рекомендуется 60 стр.): (листов: 10)
- 20
- 40
- 60
- 80
- 96
- 200
- 300
- 400
- 500
- 600
Плотность бумаги:
Переплет:
Нумерация, скрепление, печать:
Все настройки
Настройка обложки
Дополнительно:
Настройка обложки:
Скрепление:
Цвет обложки:
белаяЦвет обложки:
синий, бумвинилБумвинил
Кожзам
Бумага
Логотип на обложку
Вы можете прикрепить файл с логотипом организации. Логотип журнала мы напечатаем на обложке.
очистить
Образец журнала
Вы можете прикрепить файл с образцом журнала
очистить
Развернуть ▼
Внеплановый инструктаж проводится:
- при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;
- при изменении, технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;
- при нарушении работающими и учащимися требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару, отравлению;
- по требованию органов надзора;
- при перерывах в работе - для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, более чем 30 календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев.
Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой работников одной профессии.
Объем и содержание инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от причин или обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.
Внеплановый инструктаж отмечается в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте с указанием причин его проведения.
Внеплановый инструктаж проводит непосредственно руководитель работ (преподаватель, мастер).
Каков порядок проведения инструктажа по охране труда?
Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель (уполномоченное им лицо) обязан обеспечить проведение инструктажа по охране труда.
По своему характеру инструктажи по охране труда подразделяются на:
а) вводный инструктаж по охране труда, который регистрируется в журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда ;
б) первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте, который регистрируется в журнале регистрации первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте ;
в) повторный инструктаж по охране труда, который регистрируется в журнале регистрации повторного инструктажа по охране труда;
г) внеплановый инструктаж по охране труда;
д) целевой инструктаж по охране труда, регистрируемый в журнале регистрации целевого инструктажа по охране труда .
Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит руководитель структурного подразделения или непосредственный руководитель (производитель) работ, прошедший в установленном порядке специальное обучение по охране труда, проверку знаний требований охраны труда и на которого приказом работодателя возложено право проведения первичного инструктажа.
Проведение первичного, повторного, внепланового и целевого инструктажей по охране труда регистрируется в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте, в котором указываются:
- порядковый номер;
- дата проведения инструктажа;
- фамилия, имя, отчество инструктируемого;
- год рождения;
- профессия, должность инструктируемого;
- вид инструктажа (первичный, повторный, внеплановый, целевой);
- причина проведения внепланового или целевого инструктажей;
- наименование или номер инструкции по охране труда, по которым проводится соответствующий инструктаж;
- фамилия, имя, отчество, должность инструктирующего;
- подпись инструктирующего;
- подпись инструктируемого;
- информация о стажировке на рабочем месте (с выделением отдельных граф "Количество смен (с __ по __), "Стажировку прошел (подпись рабочего)", "Знания проверил, допуск к работе произвел (подпись, дата)").
На титульном листе журнала указываются:
- наименование организации;
- наименование структурного подразделения (цеха, участка, бригады, службы, лаборатории и пр.);
- даты начала и окончания ведения журнала регистрации инструктажа на рабочем месте.
Работодатель, отнесенный в соответствии с действующим законодательством к организациям микро- и малого бизнеса, вправе совместить проведение с работником вводного и первичного инструктажей. Указанные работодатели вправе также вести единый универсальный журнал по охране труда для малых предприятий .
Журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда содержит графы:
1. Дата
2. Фамилия, имя, отчество инструктируемого
3. Профессия, должность инструктируемого
4. Причина проведения инструктажа
5. Структурное подразделение
6-7. Подпись
- инструктирующего
- инструктируемого
Еще сомневаетесь, где купить и заказать качественные журналы и бланки по Вашему образцу? Только у нас!
Мы доставляем заказы не только по Москве и области, но и по всей России.
Воспользовавшись калькулятором журнала, Вы настроите нужное количество страниц, обложку, логотип и т.д.
Рекомендуем
Если Вы загрузили логотип Вашей компании, то мы можем оттиснить его вместе с названием журнала
